Конечно, нельзя каждый день с утра и до вечера только и делать, что стараться посмотреть на себя со стороны и найти наиболее выгодные ракурсы профиля или фигуры. Тем более, что на профиль-то как раз скорее всего внимания никто не обратит (во всяком случае, особого). Нужно просто, собираясь на какую-либо встречу, заранее продумать так сказать стратегию своего поведения, чтобы она оказалась для вас наиболее выигрышной.
Итак, первое впечатление. Оставим в покое первый вариант, когда все восхищены, очарованы и полны самых положительных эмоций в отношении нового знакомого. Дай им Бог, как говорится. Но ведь куда более часты случаи, когда вам кажется, что человек, с которым вы недавно познакомились, зануда и плохо воспитан, но в дальнейшем ваше мнение о нем меняется в лучшую сторону. Он что - осознал и перестроился? Нет, он такой же, каким был, просто не умеет создавать о себе благоприятное впечатление с первой встрече. Не умеет подавать себя.
Чтобы научиться производить хорошее впечатление при первой встрече, воспользуйтесь следующими советами специалистов в области этикета:
1. В любых ситуациях ведите себя естественно.
2. Не впадайте в крайности. Если вы будете слишком напряжены и скованны, то первое впечатление о вас явно будет не лучшим. Если же, наоборот, вы будете слишком раскованны или фамильярны, то можете оскорбить собеседника своим поведением.
3. Не следует быть слишком серьезным и напускать на себя вид очень умного и занятого человека.
4. Проявляйте интерес к другим людям, к их делам и проблемам.
5. Будьте сдержанны и тактичны.
6. Выражайте искреннее одобрение. Отмечайте все то, что вам нравится в человеке, и говорите ему об этом.
7. Делайте больше комплиментов.
Вот на этом месте давайте остановимся и поговорим поподробнее. Если вы хотите расположить к себе человека, который относится к вам отрицательно, попробуйте сделать ему комплимент, но "не в лоб", а с умом и тактом. Безумные комплименты можно расточать только женщинам, которые также безумно готовы им поверить. Остальные все-таки оценивают ситуацию гораздо более трезво. Комплименты требуют особого такта. Любой комплимент должен быть без двойного смысла, чтобы вашу оценку нельзя было истолковать и как положительную и как отрицательную. И любой комплимент должен быть искренним. Ну, почти любой.
Исключения составляют цивилизации, в которых комплимент является как бы частью бытовой культуры общения. Например, в Китае и Японии, хозяин намеренно начинает ругать каждую вещь в своем доме, чтобы гостю было легче хвалить их. У нас этот обычай, правда, еще не привился и вряд ли привьется.
У нас же в некоторых случаях невысказанный комплимент может граничить с невежливостью, например, если вы не сумеете оценить с любовью приготовленные хозяйкой яства или другие проявления ее внимания. И уж верх невоспитанности - получить подарок и, не разворачивая, отложить в сторону.
Но самые распространенные комплименты, конечно, касаются внешнего вида собеседника, и поэтому каждое предложение-комплимент включает, как правило, положительное оценочное наречие - хорошо, прекрасно, замечательно или великолепно. В общем, прочитайте то, что предлагают комплементировать специалисты, и в случае необходимости заучите наизусть:
- Вы (ты) хорошо (прекрасно, модно, великолепно) выглядите (выглядишь).
- Вы (ты) очень хорошо выглядите (выглядишь)!
- Вы (ты) сегодня хорошо выглядите (выглядишь)!
Если вы хотите подчеркнуть какие-то черты характера или поведения собеседника, используйте наречия - очень, так, как и прилагательное какой:
- Вы (ты) очень (так) умны (умен, умна)! _ Как вы (ты) умны -(умен, умна)!
- Какой вы (ты) умный (умная)!
-- У вас (тебя) хороший голос, красивые глаза чудесные волосы...
.- У вас (тебя) прекрасный характер.
- У вас (тебя) изысканный вкус.
- С вами интересно общаться.
Встречаясь после долгой разлуки, доброжелательные люди отмечают хороший внешний вид своих знакомых:
- Вы (ты) не меняетесь(ешься), не стареете-(ешь), все молодеете(ешь).
- Вам (тебе) не дашь ваших (твоих) лет. Как комплимент может прозвучать и позитивная оценка профессиональных качеств собеседника:
- Вы (ты) такой хороший специалист...
- Вы так хорошо поете (танцуете и так далее).
Всякий комплимент предполагает выражение ответной благодарности:
- Спасибо!
- Спасибо за комплимент!
- Мне очень приятно.
- Приятно это слышать.
- Я рад(а) это слышать.
- Может быть сделан и ответный комплимент, касающийся внешности, одежды собеседника или повторяющий сказанное им:
- Вы (ты) тоже хорошо выглядите(ишь).
- И у вас (тебя) красивый костюм
-Я то же могу сказать и о вас (тебе). ~- То же можно сказать и о вас (тебе).
8.С вниманием слушайте собеседника. Наблюдайте за его неречевым поведением.
9. Постарайтесь найти что-то общее между собой и вашим собеседником. Никогда не ищите различий. Люди любят общаться с теми, к кому у них возникает симпатия, кто на них похож тогда общение позволяет ощутить внутреннюю гармонию.
В психологии существует такое понятие, как "отражение". Для того чтобы отношения были ровные, свободные, открытые, надежные, нужно постараться создать атмосферу "отражения", при которой все, что ваш собеседник делает, слышит, представляется ему правильным. Важно проявить в общении те стороны своего характера, которые собеседнику ближе всего. Важно только применять этот прием абсолютно осознанно. Добиться этого можно тремя способами:
а) через язык тела: жесты, позу, походку, выражение лица, дыхание, одежду;
б) через речь: темп речи, тембр голоса, интонацию, использование одинаковых слов, выражения;
в) через чувства.
Самым ярким примером неосознанного "отражения" можно считать отношения между влюбленными. Они повторяют друг друга во всем. Они одинаково говорят, пользуются одними и теми же словами, имеют одинаковое мнение и так далее. Самым неприятным - поведение цыганок и всевозможных шарлатанов, которые, "настраиваясь таким образом на вашу "аолну", практически полность. Подчиня.т вашу волю своей.
10. Оказывайте только положительные знаки внимания, такие, как похвала, благодарность, признательный взгляд и тому подобное. Положительные знаки внимания доставят вашему собеседнику радость, укрепят в нем веру в свою силу.
Человек, который получает слишком мало положительных знаков внимания, проявляет недовольство по отношению ко всем окружающим. Он винит в своей плохой жизни кондукторов, начальство, правительство и нередко впадает в депрессию.
Избегайте отрицательных знаков внимания, таких, как презрительный взгляд, пожимание плечами, выражение недоверия, неблагодарности, высмеивание.
11. Жесты и позы человека могут произвести как приятное, так и обратное впечатление на собеседника.
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55